Entreprenons ensemble - un outil de développement économique et de recrutement en Ile-de-France

 Témoignages

"Travailler et apprendre ensemble", remise en état d'ordinateurs, coopération avec EDF… et autres

TAE, qui se définit comme "entreprise socialement innovante et écosolidaire", développe depuis 2002 un atelier de reconditionnement de matériel informatique. TAE récupère des ordinateurs auprès de grandes entreprises telles qu’EDF, La Mondiale ou Groupama. Et met en œuvre une approche inédite dans son fonctionnement interne.

Entretien avec quelques acteurs de l’entreprise.

Artemisia et la CAPEB Paris : valorisation du métier et professionnalisme

Entretien croisé avec Artemisia et la Confédération des artisans et petites entreprises du bâtiment (CAPEB).
Pouvez-vous me présenter les deux structures ?
Artemisia est un centre de formation professionnelle en peinture bâtiment, avec une option (voire une dominante) en peinture décorative. Depuis dix ans, il forme des « peintres finisseurs », avec  … En savoir plus

ENVIE 2E Ile de France : au cœur du site de production d'un grand groupe

Intégrée au site Derichebourg environnement / Revival à Gennevilliers, l’entreprise d’insertion (EI) Envie 2E Ile de France a établi un partenariat avec ce groupe, pour la collecte et le retraitement des déchets d’équipements électriques et électroniques (DEEE). Une aventure industrielle, mais avant tout humaine. Entretien avec Juliette GATIGNON, directrice d’Envie 2E.

Espaces/UNEP : une collaboration pérennisée en convention

En Ile-de-France, Espaces, association d’insertion, et l’entreprise d’élagage Samu (Soin des Arbres en Milieu Urbain) travaillent de concert depuis lurette au service de l’emploi et du développement durable. Ce qui a donné lieu, en 2008, à la signature d’une convention de partenariat entre acteurs de l’insertion et du handicap, et entreprises du  … En savoir plus

Sur l'Ile-de-France, la SNCF aussi se préoccupe d'insertion

Sur les lignes du Transilien, le réseau SNCF en Ile de France, les chantiers d’insertion et la question de l’intégration des jeunes mobilisent le « Pôle sociétal » de l’entreprise.